Een online assessment is eenvoudig toe te passen, snel uit te voeren en tegen relatief lage kosten. The Talent Factor beschikt over een breed aanbod aan online assessments. Deze online assessments zijn gericht op het in kaart brengen van:

  • Persoonlijkheidskenmerken
  • Interesses en beroepskeuze
  • Motivatie en drijfveren
  • Analytische capaciteiten
  • Teamrollen (Belbin)
  • Gedragsvoorkeuren (MBTI)
  • Feedback van collega’s (360 graden)

On line assessments kunnen worden ingezet bij vraagstukken op het gebied van selectie, ontwikkeling, employability, herplaatsing en outplacement. The Talent Factor beschikt over een breed en gevarieerd arsenaal aan psychometrische instrumenten.